本日の感謝【フォローしてくれる先輩】
本日の感謝
【フォローしてくれる先輩】
仕事をしていると、現場でのトラブルが多々起こるもの。
自分のせい、人のせいに関わらず、矢面に立たされることもある。
そんな時、割って入りフォローをしてくれる先輩がいるというのは、
大変ありがたい。
自分もそうなりたいものです。
感謝。
【今年の漢字(自分的に)】
部署の忘年会で、
「自分の今年一年を漢字一文字で表す」という事をやったので、ここでも書いてみる。
【 焦 】
小鳥が焼かれる様子を記した字。
焦るといった様子以外に、焦がれるといった強い思いに通じる字でもある。
◆選んだ理由
焦る事態、トラブルや課題も多くあるが、
それの裏で「攻める姿勢」を維持してきた。
12月の残りで、挑戦の結果を出す事にこだわりたい。
・20代最後の一年で焦る
→とりあえず30歳までに日本全県制覇を決め行動開始。
夏の東北一周一人旅。
・本社の朝礼司会担当
→人前で話すのは苦手だがトライ。
・全社レクリエーションPJリーダー
→トラブル続き、リーダーできていたか?というと指針を示す人ではなかったと反省。
・担当業務領域の拡大
→ただ物量を裁くのとは異なり、新たなスキル・知識習得が必要。まだまだ追いつかないが。。。
・・・等々
他にも反省すべき点は多い。
特にコミュ障な自分をどうするかという点は、私の人生最大・最長の課題になりつつある。
朝礼スピーチ16【自分経営】
朝礼スピーチで話すネタをメモしています。
【自分経営】
朝礼スピーチ15【わからないこと】
朝礼スピーチで話すネタをメモしています。
【わからないこと】
物事を進める中で、「わからないこと」が出てくると思います。
その際に、どういった対応をしますか?
調べる
人に質問する
等の回答をする人がほとんどでしょう。
しかし、まず「わからないこと」の分析を行うことが大事な事だと思います。
知識が足りないのか?
自分の理解力が足りないのか?
この二つの種別に分けるだけで取るべき対応は大きく変わります。
知識が足りないのであれば、自己解決もすぐ可能。
理解が足りないのであれば、わかりやすく教えてくれる人・書籍を探せばいい。
特に人に質問する場合は、教える側も、知識なのか理解なのかで伝え方が変わるでしょう。
「わからないこと」にぶつかったとき、その種別に自覚的でいる事をぜひおすすめしたい。
朝礼スピーチ14【モチベーション】
朝礼スピーチで話すネタをメモしています。
【モチベーション】
仕事楽しんでます?
目を瞑って、考えてください。
自分は、仕事が好きですか?
僕は仕事がもっとしたい。
そう思ったとき、なぜか考えてみるわけです。
モチベーションの根源は何か?
「嬉しい」自分の仕事が褒められる、やったことを認められるのは快感ですね。
「楽しい」新しいことに挑み、知らないことを知るのは楽しい。
プラスの感情が生じたとき、人はその虜になって、言葉を選ばずいうと中毒になります。
「嬉しい、楽しい」→「もっと欲しい」→「頑張る」→「嬉しい、楽しい」
こういったサイクルになります。このサイクルが回っているときは、多少キツイ事でも乗り切ってしまえるのではにでしょうか。
楽しくないときは?
楽しくなくなった時、思っていることは何だろうか。
「悲しい」失敗したり、叱られたりして気持ちが前を向けなくなる。
「つまらない」同じことの繰り返しで、刺激に慣れきってしまい飽きてしまう。
自分がこうなっていないか否かは、判断が簡単ですね。
今、あなたはどう思ってますか?
あなたの周りで楽しくなさそうにしている人はいませんか?
好きになる努力/好きにさせる努力
楽しく仕事をするには、自分が楽しくなる工夫をすればいい。
自分に良い栄養を与えましょう。
自分の仕事を誇りましょう。誇れるだけの自負を持ってやれば見てくれる人もいます。
人に楽しく、仕事を好きになってもらいたいのなら、その人のことを見て、感謝を伝えてあげてください。
その仲間は、「ありがとう」の一言を待っています。